職場で最古参の私は
パートの新人さんに仕事を教えることがあります。
慣れれば単純なことばかりですが、
覚えるまでは大変かもしれません。

教える方も、かなり時間やパワーを消費します。
それにとても気疲れします。
どうやったら、早くお仕事覚えてくれるかな〜

一度聞いただけでは覚えられません。
それはよ〜く分かってます。
とりあえず言われたことはメモするのが
今の職場の基本ですが、取り組み方も色々です。

★言わないとメモしない人
ニコニコ聞いてるだけで、何度も何度も同じ質問してくるタイプ。
→ 「とりま、メモしましょうか」と
　　お母さんみたいなことを言うのがつらい
　（同世代か年上なので）

★言ってもメモしない人
何度も同じ質問するので、その度に
「メモしてくださいね」とかなり直接言ってみても
サラッとスルーしてメモしないし、理解していないタイプ
→ 「私もそうなんですが、
　　もう記憶力そんなにありませんからね」と言ってしまって、
　　プライド傷つけて嫌われたかも、と思うとつらい
　（自分若いし記憶力あるし、と思ってる方かもしれない）

★メモがどこにあるかゴチャゴチャでわからなくなってしまう人。
→ 「机の上と中を整頓しましょう」と
　家の片づけみたいなこと言ってもいいかな？
　自分が言われたら、かなり悲しいと思うので言えない...つらい
　　
最近、このことで頭がいっぱい。
イジワルな先輩オバさんだと思われてるかも〜と思うとつらい
気にしすぎかな？

仕事慣れるまで大変ですよね、でも
教える側もかなり気をつかっています。
夢まで見てしまいました。
絶対、ストレスたまってるよな〜。
教えるって難しいですね〜。